Uniek aan ons vitaliteitsprogramma is de centrale rol van intuïtie. Een eeuwenoude en krachtige skill, die je kunt leren benutten en versterken. Wist je dat maar liefst 41% van de Fortune 100 bedrijven intuïtie skills leert aan haar medewerkers? Dit levert het je op:
Snel overtuigende beslissingen nemen
Je creativiteit benutten
Je productiviteit vergroten
“By 2038, Intuition will be part of most school curriculums and a common training protocol in most Fortune 500 companies. Our children will be learning to access altered states to draw onto sources of knowledge beyond what we now understand as the brain. And CEOs and executives will be trained to tap into such states to source ideas, creativity and better ‘gut’ instincts.”
Vishen Lakhiani / oprichter van Mindvalley University, het nummer 1 platform voor persoonlijke transformatie
“The intuitive mind is a sacred gift and the rational mind is a faithful servant. We have created a society that honors the servant and has forgotten the gift”.
Albert Einstein
“Intuition is a very powerful thing, more powerful than intellect, in my opinion” –
In groepen van maximaal 12 personen ga je 1 uur per week aan de slag met vitaliteitsoefeningen. In elke sessie:
1. Doen we een aandachtsoefening voor focus en alertheid; 2. Ontdekken we waarom en hoe vitaliteit werkt; 3. Gaan we aan de slag met simpele, praktische oefeningen en hacks; 4. Leren we hoe we deze kunnen toepassen, thuis en op het werk; 5. Verkennen we hoe je vanuit jouw kracht kunt bijdragen aan de missie van de organisatie
→ Wij ontzorgen je
Vitaliteit brengt energie, maar zo’n programma succesvol implementeren vergt wat moeite. Wij helpen jou graag. Wij komen langs voor de kick-off, wij zorgen voor intern promotiemateriaal, de registraties voor de Hunch Hour en dat iedereen makkelijk en veilig toegang heeft tot de online omgeving. Een fijne ruimte voor de Hunch Hour, een internetconnectie en een open mind is het enige wat je nodig hebt.
→ De wekelijkse Vitality Challenge.
Elke maandagochtend dagen we jou en je collega’s uit voor een vitality challenge. Deze ontvang je in je mailbox. De challenge is een praktische oefening, gewoonte of hack die je snel kunt leren en veel verschil maakt.
‘Een doordacht en beproefd concept waarbij zorg en aandacht gegeven wordt aan het kapitaal van iedere organisatie; de mens.
The Pure Family draagt hiermee bij aan een vitaler omgeving waarbij het eigenaarschap en de betrokkenheid van de medewerkers groeit binnen de organisatie.
Ook nu weten zij vanuit een heldere visie het verschil te maken en een bijdrage te leveren aan de wens van vele organisaties. Zorg en aandacht voor hun kapitaal. ‘
Anthony Sinke / NLP-trainer en eigenaar van Coach en Coach
Voor betekenisvolle organisaties die de mens centraal zetten
In een korte periode komt de vooruitgang in een stroomversnelling.
Het programma zorgt voor beweging en bewustzijn in de organisatie.
Medewerkers die meer willen leren over vitaliteit en intuïtie kunnen terecht in de online omgeving.
Na de 8 weken bieden wij de mogelijkheid om het vitaliteitsprogramma voort te zetten. Op basis van de wensen en behoeften doen wij een voorstel.
‘Het team van The Pure Family gaat zelf voor in (dagelijkse) persoonlijkeontwikkeling. Hun visie, gedrevenheid en diversiteit aan talenten en sterke punten binnen het eigen team zorgen ervoor dat zij op een degelijke en enthousiasmerende wijze anderen meenemen in persoonlijke, team- of organisatie-ontwikkeling. Zij maken daarbij gebruik van zowel langer bestaande als actuele inzichten. Werkplezier en succes verzekerd!’
Paul 't Mannetje / schrijver / oprichter Op Pad met mijn Talenten
Unieke oefeningen voor vitale medewerkers
Onze methode bouwt op wetenschappelijk onderbouwde technieken, waaronder creatief visualiseren, dynamische meditaties, vanuit intenties naar doelen toewerken en de Hawaiiaanse techniek Ho’oponopono. Dit levert het je op:
Beter belangrijke beslissingen nemen en sneller naar doelen toe werken;.
Je creatieve brein benutten en ruimte scheppen voor geniale ingevingen en inspiratie;
Focus op wat belangrijk is en grip op moeilijke uitdagingen;
Aanwezig zijn in het moment, de rust bewaren onder druk en snel kunnen schakelen;
Authentieker en krachtiger (persoonlijk) leiderschap belichamen;
Energieker, fitter en blijer naar je werk om vanuit ontspanning productief te zijn;
Vanuit échte verbinding communiceren, samenwerken en overtuigen.
Waarom vitaliteit op de werkvloer
OMGAAN MET WERKDRUK
“Maar liefst 9 van de 10 medewerkers ervaart stress op het werk. Ze moeten aan hoge verwachtingen voldoen, hebben overvolle agenda’s en moeten constant ‘aan’ staan. Ook thuis is de druk hoog. Het gevolg is dat mensen op de overlevingsstand komen. Ze raken de verbinding met zichzelf kwijt. Daardoor verliezen ze focus, creativiteit en vinden ze het moeilijk beslissingen te nemen. Dit met grote gevolgen voor hun gezondheid en prestaties. Door contact te maken met je intuïtie gaat de energie weer stromen. Je visie wordt vlijmscherp, je verzet bergen vanuit ontspanning en voelt haarfijn aan wat nu de juiste stap is.”
JE MENSELIJKE KRACHT BENUTTEN
In het bedrijfsleven neemt de druk toe. De wereld verandert snel en organisaties moeten steeds harder werken om te overleven. En de verandering is nog maar net begonnen. Met de rappe introductie van Artificial Intelligence, machine learning, robots en 3D printen verdwijnt maar liefst 45% van alle banen in 20 jaar tijd. We zien dat deze trend al in gang is gezet. Zo verving een grote leverancier van Apple en Samsung onlangs maar liefst 60.000 medewerkers door machines. Kun jij je voorstellen hoe het werkveld verandert? Gelukkig is intuïtie een skill die computers niet kunnen vervangen. Medewerkers die deze leren inzetten kunnen blijven bijdragen aan hun organisatie.
‘Top georganiseerd, leuke inspirerende verhalen en oefeningen en rustmomenten tussendoor!’
Janneke van Egmond / Marketingmanager Eventbrite
‘Mooie sessie met prima opzet en verzorging, zoals van jullie gewend! Goede afwisseling en tijdsverdeling.’
Paul 't Mannetje / Personal development coach & schrijver
‘Weer een geweldig initiatief van een bijzondere familie.’
Parina van den Berg / Trainer, coach en projectmanager
Over de makers
Batul Kazmi
maker & trainer
Hoi! Samen met mijn broers Sheraz en Nawaz ben ik de eigenaar van The Pure Family. De afgelopen jaren volgde ik tientallen trainingen en opleidingen op het gebied van intuïtie, NLP, persoonlijke ontwikkeling, leiderschap, spiritualiteit, creativiteit en human potential. Ik spreek regelmatig op universiteiten als Nyenrode, Stenden en Universiteit Leiden. Om groei te garanderen ontwikkelden wij dit vitaliteitsprogramma samen met ervaren onderwijsdeskundigen. Onze zorgvuldig geselecteerde trainers zijn organisatiesensitief en werken (natuurlijk) vanuit hun hart. Tijd om kennis te maken?
Pilot aanvragen
Organisaties kiezen voor GROW EVERYDAY omdat ze weten dat vitale medewerkers en succesvolle organisaties hand in hand gaan. Zijn jullie er klaar voor? Dan komen wij graag langs om jullie de Hunch Hour te laten ervaren. In dat geval:
→ Stemmen wij een datum en tijdstip af wanneer wij langskomen; →Doen jullie intern een oproep wie ermee wil doen (maximaal 12 personen); → Komen wij langs voor een inspirerende verfrissende sessie van een uur vol praktische tips en hacks; → Ontvangen jullie een aanbieding om mee te doen met ons volledige vitaliteitsprogramma.
Wacht niet te lang, vitale medewerkers zijn van essentieel belang. We kijken ernaar uit je te ontmoeten.
Als mensen samen aan de slag gaan met hun intuïtie, gebeurt er iets unieks. Het is nieuw en anders en daarom moeten deelnemers even een drempel over. Als er vertrouwen is en zij zich open stellen, ervaren zij onze programma’s als verfrissend, inspirerend en eigenlijk heel vertrouwd. In deze video vind je een verslag van een van onze events met korte presentaties en mini-workshops.
In onze YouTube-serie #groweveryday licht Batul elke maand een onderwerp uit met betrekking tot persoonlijk leiderschap. In januari stond zij stil bij het stellen van doelen die je leven veranderen. Hoe weet je dat je de juiste doelen stelt en hoe zorg je ervoor dat je ze bereikt? Met quotes van experts, inspirerende filmpjes en voorbeelden uit haar eigen leven toont ze het belang van het onderwerp aan en inspireert ze de kijker om het zelf toe te passen.
Omdat wij de groei meten, weten jullie precies hoeveel groter de vitaliteit van medewerkers is. Na de 8 weken bespreken we de vooruitgang en onderzoeken we wat er nodig is. Je kunt het programma op dezelfde manier voortzetten. Het is ook mogelijk om een op maat gemaakt vervolgprogramma af te nemen. Soms leiden we een interne expert (bij jouw organisatie) op die de Hunch Hour zelf kan geven. En soms gaan we de diepte in met een incompany training.
Het kan zijn dat je het een beetje eng vindt of dat je niet precies weet wat je kunt verwachten. We zijn eenmaal gewend om rationeel te zijn, zeker op het werk. Enige weerstand hoort er daarom bij. Maar je haalt er het meeste uit als je je openstelt. Daarom is deelname van teamleden vrijwillig en starten we met een pilot waarin medewerkers de kracht van intuïtie zelf kunnen ervaren.
Nee! Iedere medewerker heeft het in zich om zijn vitaliteit te verhogen. Sommige deelnemers hebben hier nog nooit wat voor gedaan, anderen zijn hier juist bewust mee bezig. De training is voor beide groepen waardevol.
Elke medewerker heeft baat bij de energizer. Niet alleen om in balans te komen, maar ook voor meer verbinding met collega’s en de organisatie. Bovengemiddelde groei zien wij bij medewerkers met een hoge werkdruk en/of in creatieve functies.
Ons vitaliteitsprogramma is voor elk type organisatie geschikt. In het bijzonder boeken moderne organisaties met ambitieuze doelstellingen en een open mindset veel progressie.
Relatief kleine investering, groot effect.
